01MARK IS 葛飾かなまち店
『あなたから買いたい』をつくる。
若手営業のリアルな成長ストーリー
宮窪さん
入社当初は「自分なら売れる」と思っていたものの、現実はなかなか思うようにいかず、接客する機会すら十分につくれない時期もあったそうです。
そこから、自らお客様との接点をつくり、先輩から学び、試行錯誤を重ねることで営業として成長。現在では、一人のお客様と長期的な関係を築き、ご家族まで含めて頼っていただける存在になっています。
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ABOUT
創業15年。
百花は今、
「第二創業期」へ。
百花は創業から15年を迎え、「自社の利益追求だけでなく、業界を牽引し、日本文化を継承するリーダー企業になる」というビジョンのもと、様々なことにチャレンジしていく「第二創業期」をスタートさせました。昨年には会社として初となる東京23区への出店を実現し、これからまさに知名度を拡大していく非常に重要なフェーズを迎えています。
採用活動においては、会社の成長を支えていくメンバーだけでなく、新たな試みに挑戦し会社をともに作っていく“幹部候補”を募集しています。特に、今だからこそより一層経営層と近い距離で仕事することができますので、ご自身のキャリアに大きく影響する経験を積むことができます。
関東圏を中心に高級呉服の専門店を運営｜きもの・和装品の販売／振袖・袴のレンタル／着付け教室の運営／イベント企画・運営・販売
NUMBERS
数字で見る百花
OUR SALES
百花の営業は、
“コンサルティング営業”。
01
潜在ニーズにまで耳を傾け、最適な提案を。
お客様の潜在ニーズにまで耳を傾け、最適な提案を行います。「着物」という非日常を愉しむ“上質な暮らし”を、ヒアリングを通じた本質的な課題解決として届けます。
02
数百万円の提案で、市場価値を高める。
数十万円の商品はもちろん、数百万円の提案を行うことも少なくないこの業界では、どんな商材でも売ることができる営業力・交渉力が身につき、ご自身の市場価値を高めることに繋がります。
03
市場価値の高い先輩が揃う環境。
コンサルティング営業を体現できる幹部陣はどんな商材でも売れるスキルを持ち合わせており、かつピープルマネジメント×店舗マネジメントスキルを持ち合わせた、市場価値の高い人材が揃っています。
WORK
営業からはじまり、
店舗経営まで。
SALES
コンサルティング営業
「着物」という非日常を愉しむ“上質な暮らし”を提案します。お客様へのヒアリングを通じて、本質的な課題解決を行います。
MANAGEMENT
マネジメント
チームワークを大事にしながら、リーダーシップを発揮し店舗経営に参画します。自身の成績に限らず、チーム全体に働きかけます。
PLANNING
営業企画・採用企画
催事やお出かけイベントなどの企画・運営、新卒採用の企画・オペレーションを行います。
キャリアステップ
STEP 1
営業・販売
STEP 2
チーフ
STEP 3
店長（店舗経営・運営）
STEP 4
幹部
TRAINING
着物を知らなくても、
大丈夫。
百花では入社後すぐに新卒研修を実施しています。ビジネスマナーはもちろん、商品理解につながる勉強会も、マンツーマンの指導を行っていきます。即効性のある内容を、先輩と近い距離で進めていきますので、高速でPDCAを回すことができ、高額な商材でも堂々と売れたり、お客様に対して積極的なご提案を進めていくことが可能となります。
INTERVIEW
若手社員の、
リアルな成長ストーリー。
02MARK IS 葛飾かなまち店｜チーフ
『言われたことをやる』から、『自分で考えて動く』へ。
女性初の店長を目指す、若手チーフの成長ストーリー
和久田さん
就職活動当時は、着物に強い興味があったわけではなかったという和久田さん。百花への入社を決めた理由は、オンライン越しでも伝わってきた「人」の魅力でした。
入社後は、言われたことを着実にこなす一方、自分から挑戦することには苦戦。試行錯誤を重ねながら営業として成長し、現在は自身の成果だけでなく、後輩の接客を支えるチーフを務めています。
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REQUIREMENTS
募集要項
職種
総合職 / 営業・販売職（正社員・契約期間の定めなし）
給与（月給）
大卒・修士：225,000円（基本額215,000円＋一律手当10,000円）
短大・専門：209,000円（基本額199,000円＋一律手当10,000円）
固定残業代なし／別途、通勤手当や家賃補助の支給あり（条件あり）
昇給・賞与
昇給 年1回（4月）／賞与 年2回（8月、12月）
勤務地
千葉県、東京都、神奈川県、奈良県
本社（横浜）／MARK IS 葛飾かなまち店／イオンモール多摩平の森店／藤沢店／セブンパーク アリオ柏店／近鉄生駒店
勤務時間
変形労働時間制（シフト制）実働8時間・休憩60分
例）9:30〜18:30 / 11:00〜20:00 / 12:00〜21:00｜平均月残業時間 3.7時間
休日
年間休日110日（週休2日）／有給休暇10日
福利厚生
社会保険完備、団体保険、交通費支給、役職手当、社員旅行、育児休暇、産後休暇、リフレッシュ休暇、家賃補助、有休消化80%以上
採用予定人数
若干名（25年卒実績3名、26卒実績2名）
FLOW
選考フロー
01
会社説明会
まずは当社の説明会にご参加いただきます。
02
カジュアル面談
現場社員との個人面談（オンライン）。
03
店舗見学兼1次面接
部長との個人面接（対面）。店舗で顧客対応を間近で見られます。
04
最終面接
代表との個人面接（対面）。
05
内々定
